阅读理解是英语六级考试中的重点部分,而随着时代的发展,英语六级中的阅读题型也在不断更替改变。但是,万变不离其中。只要学会了其中的方法,那么,阅读就不会让你再烦恼了。那么如何应对阅读呢?
阅读理解通常分成五种大题型:主旨题、细节题、猜词题、推论题和作者观点态度题。将五种题型的基本解题方法,破解思路不断在练习中运用,才能发挥作用。
1. 主旨题包括三种题型:中心思想,最佳标题,写作目的。常见的出题模式为 Whats the main idea of this passage? What is the purpose of ? The best title / the most appropriate title is ? 虽然题型不同,但解题思路是一致的,方法也是相通的,通常可以采用重要句解题法、段落大意相加法、 题干推论法等。需要注意的是主旨题的设题位置往往是第一题或最后一题 ,而且选项答案通常比较抽象。
2. 细节题承载了考试的主要考题,主要考查考生的细致与敏感。主要通过题干关键词的定位寻找文章的对应出题点,然后比较选项得出答案。
3. 推论题的常见模式是What can you infer from this passage? 或What does this passage imply? 推论题的答案往往不是原文某句话的照搬与照抄,而是原文某句话的同义改写或某几句话的总结与归纳,与原文一模一样的答案不能入选。因此了解句子的基本意 思,挖掘潜在内涵就是解题的关键,至于句子基本意思的理解在第一个境界中已经阐述。
4. 猜词题包括词汇理解,句子理解和指代理解三 种形式。这种题型并不是考查考生的单词量,而是培养考生能够利用句子之间的关系以及上下文的联系推测某个词、句、代词的含义。通常解题利用代入法,参考词性、用法、褒贬色彩三一致原则,而往往不选该单词最基本的意思,深刻或抽象意思才可能是答案。
5. 作者观点态度题相对比较简单,通常作者的态度和观点都会在文章的开头或结尾呈现,当然不能完全排除作者在通篇文中有观点转换的可能,一般来说考生掌握常见的观点态度词就行,如:objective, optimistic, impersonal, neutral, positive等。
以上只是简单概述了英语阅读中的常见题型及解题的基本方法,在做题时很多时候需要考生灵活运用,因为有可能会集中题型组合式考查,也就是并不是每个题目只考查一种题型,有可能是将集中题型叠加。但是只要配合大量的练习,相信很短时间内就能灵活运用。
那么,六级对考生来说就是一重阻碍,阅读理解亦是这阻碍之一,因此,我想每一位考生都应该坚定信念,抓住技巧,灵活面对六级,面对阅读理解。
外企必备口语:我拒绝加班
外企必备口语:如何婉拒邀请
职场英语:加班(一)
职场口语:夸奖他人或描述自己 英语集锦(上)
职场口语:向上级汇报Reporting To Headquarters:Risky Business
职场口语:你的同事都喜欢听这些话 不信试试
职场口语:英语广告的词汇特色
职场口语:约时间见面及变更约会日期
职场口语:出差常用20句的英语口语
职场口语:你别得寸进尺了
职场口语:他不生我的气?
职场口语:“口袋”英语(2)
外企必备口语:如何用英语表达自己的观点
职场口语:办公室突发状况(2)
职场口语:怎样提出“离职”
职场口语:你该换工作吗?
职场口语:如何向客户介绍自己
职场口语:我要离职
外企必备口语:如何接待来家做客的同事
职场口语:如何打电话租车?
职场英语:提醒他人
职场口语:出差用语经典例句
外企英语:不能不会的“10个英语单词
职场口语:办公室里常用的英语口语妙句
职场口语:你是?
职场口语:办公室突发状况(1)
职场口语:灵验了吗?
职场口语:“带薪休假”怎么说
职场口语:在旅馆
职场英语:如何拒绝上司
不限 |
英语教案 |
英语课件 |
英语试题 |
不限 |
不限 |
上册 |
下册 |
不限 |